(재)한국학호남진흥원 공고 제 2019-12호

2019년도 하반기 (재)한국학호남진흥원

연구직 초빙 변경 공고

(재)한국학호남진흥원에서 근무할 연구직을 아래와 같이 초빙하고자 하오니,

많은 지원을 바랍니다.

2019년  7월  30일

(재)한국학호남진흥원장

※ 변경내용 : 도 주관 필기시험 과목 변경

1. 채용분야

연번	구분	채용인원	임용기간	초빙 분야	담당 업무
1	일반 연구위원	2 명	3년	한국학 기초자료(전적・고문서) 조사・정리	한국학 연구사업
				한국학 연구・기획 및 콘텐츠 사업	한국학 연구사업

※ 필요지식 등 기타 사항은 직무기술서 참조

※ 연구직 임용에 관한 세칙

제7조(재임용 대상) 기간을 정하여 임용된 연구원 중 임용기간이 만료되는 자를 재임용대상자로 한다.

제8조(재임용 기준)

① 재임용에 필요한 자격조건은 임용기간 동안 직원평가 점수 총점의 70% 취득으로 한다.

② 제1항의 평가영역별 점수배점은 연구실적 40%, 기타 실적 60%로 한다.

③ 임용기간 동안 부서장 보직을 수행한 연구원은 근무기간이 6개월을 초과한 경우에 한하여 해당연도의 연구실적점수에 10점을 가산한다.

제9조(재임용 절차)

① 인사규정 제17조에 의하여 임용기간이 만료되는 연구원에 대하여는 직급별 임용기간 이내에 재임용을 할 수 있다.

2. 지원자격

○ 초빙 분야 석사학위 이상 소지자

○ 최근 3년 이내 연구실적 200%이상인 자

○ 남자의 경우 군필 또는 면제자

○ (재)한국학 호남진흥원 인사규정 제14조의 결격사유에 해당하지 않는 자

제14조(결격사유)

① 임원 및 직원은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 채용될 수 없다.

1. 금치산자, 한정치산자와 파산의 선고를 받고 복권되지 아니한 자

2. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자

3. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

4. 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자. 단, 형실효등의관한법률 제6조제1항제4호에 의거 조회가 어려운 경우에는 관련된 사항은 기 근무지에 공문을 통해 정보공개 요청으로 추진하며 신규자에게 관련사항에 대한 확약서를 받을 수 있다.

5. 호남진흥원과 업무상 밀접한 이해관계를 가진 자

6. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

3. 지원자격(개별)

연번	구분	초빙 분야	지원자격
1	일반 연구위원	한국학 기초자료(전적・고문서) 조사・정리	○ 고전적 정리 및 행・초서 해독 가능자 ○ 관련분야 수행 경력자 우대
2	일반 연구위원	한국학 연구・기획 및 콘텐츠 사업	○ 한국학 교육 또는 학술연구 프로그램 기획·선정·수행 경력자 우대 ○ Excel, PPT 운영 가능자 우대

4. 제출서류

※ 서류 제출

- 기    간 : 응시원서 접수(8.19.~23.), 증빙자료 제출(9.30.~10.1.)

- 장    소 : (62383) 광주광역시 광산구 소촌로 152번길 53-27 광주지방공무원교육원 4층 (재)한국학호남진흥원

- 접수방법 : 방문접수 및 등기우편 접수(등기는 접수마감일 도착분에 한함.)

□ 응시원서 접수(8.19.~8.23.)

○ 연구원 채용 지원서 1부(별지 제1호)

○ 연구경력 목록 1부(별지 제2호)

○ 최근 3년 연구실적 목록 1부(대표실적 2편 체크)(별지 제3호)

○ 자기소개서 1부(별지 제4호)

○ 개인정보활용 동의서 1부(별지 제5호)

○ 병역증명서 1부(해당자에 한함)

□ 필기시험 합격자(9.30. ~ 10.1.)

○ 경력증빙서류(경력증명서, 4대보험납입증명서 등)

○ 학위 취득증명서(석사 이상) 1부

- 외국 학위 소지자는 한국연구재단에 신고한 학위 신고필증사본 제출

○ 박사학위논문 1부(해당자에 한함)

○ 최근 3년 연구실적물

연번	구분	연구실적물 반영점수		연구실적물 범위	연구실적물 인정비율
		개별(추가)사항	공통사항
	일반	박사학위논문(150%)	일반논문(100%), 학술저서(200%)	공고일 기준 최근 3년 이내의 논문(등재후보지 이상), 저서	단독 100% , 2인 공동 75% 3인 공동 50%, 4인 35% 5인 25%, 6인 이상 저자수/100% 단, 3인 이상 실적물의 제1저자 또는 논문에 명기된 교신저자 70% → 논문·저서 중복자료 인정 불가
	일반	박사학위논문(150%)

5. 시험안내

시험절차	구분	일자	세부내용
모집공고 및 원서접수	모집공고	7. 30.(월) ~ 8. 23.(금)
	원서접수	8. 19.(월) ~ 8. 23.(금)	○ 장 소 : 광주 광산구 소촌로 152번길 53-27 (62383 광주지방공무원교육원 4층 (재)한국학호남진흥원) ○ 접수방법 : 방문접수 및 등기우편 접수 ※ 등기우편접수는 접수마감일 도착분에 한함
1차전형	필기시험	9. 21.(토)(예정)	○ 국어, 국사, 경영·경제, 시사, 문화·예술, 한자, 법률·행정, 컴퓨터·정보통신 등 범위 안에서 각 분야별 5~20%
	합격자 결정	○ 합격 발표일 : 9. 27.(금) ○ 40%이상 득점자 중 고득점자 순으로 최대 5배수 선발 (과락 : 40%미만 득점) ○ 필기시험 동점자가 발생하여 선발예정인원을 초과하는 경우, 동점자를 모두 합격처리(단, 동점자의 계산은 소수점 셋째자리에서 반올림하여 둘째자리에서 처리)
2차전형	서류전형	필기시험 합격자 발표 후	필기시험 합격자를 대상으로 자격요건 등 서류심사
3차전형	면접전형	개별통보	2차전형 합격자를 대상으로 면접
최종 합격자 발표		10. 11.(금)	개별 안내 및 홈페이지 공고

6. 기    타

○ 지원서 제출 이후에는 수정‧조회‧취소가 불가하며 지원서의 허위·기재착오·누락, 연락불능 등으로 발생되는 불이익은 일체 응모자 본인의 책임으로 함.

○ 합격자 통보 후라도 결격사유 조회, 건강검진, 학위검증, 경력검증 등을 통해 결격사유 및 허위 기재 사실이 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음.

○ 제출 서류 미비 또는 미제출 등으로 인한 책임은 전적으로 응모자에게 있음.

○ 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거, 전자우편으로 제출하지 않은 채용서류의 반환을 청구할 수 있음.

○ 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)는 반드시 한글 번역본을 공증하여 첨부 제출해야 함.

○ 기타 사항은 재단법인 한국학 호남진흥원 인사 담당자(062-603-9604, henhearter@hiks.or.kr)에게 문의

(재)한국학호남진흥원

[별지 제1호 서식]

연구원 채용 지원서

1. 인적사항
지원분야				접수번호
성 명	(한글)
현주소
연락처	(본인휴대폰)	전자우편
	(비상연락처)

2. 교육사항
* 학위 논문명
석 사
박 사

3. 경력 및 경험사항
* 경력 또는 경험사항(분야와 연관된)을 기입해 주십시오.
근무기관명	직위	기간	담당업무

위 사항은 사실과 다름 없음을 확인합니다.

지 원 일 :

지 원 자 :                       (인)

[별지 제2호 서식]

연구경력 목록

연번	연 구 경 력	기 간	기타

※ 칸을 변경하거나 별지를 사용할 수 있음.

[별지 제3호 서식]

최근3년간 연구실적 목록

연구실적 현황

연번

제 목

발  표

년월일

발표기관 및 학술지명

구분

(저(역)서/논문)

저  자

대표실적

구분

저자수

※ 칸을 변경하거나 별지를 사용할 수 있음.

[별지 제4호 서식]

자기소개서

1. 본인에 대하여 자세히 소개해 주시기 바랍니다.

(성장과정, 성격, 취미, 본인의장단점, 생활신조 등)

2. 본인이 어떤 목표를 세우고 그 목표를 달성하기 위해 노력했던 사례와 그 결과에 대하여 기재하여 주시기 바랍니다.

3. 본인이 지원한 분야에 적합하다고 생각하는 이유를 기술해 주시기 바랍니다.

(성향/전문지식/역량)

4. 직장인으로서 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하여 주시기 바랍니다.

5. 본인이 하고 싶은 말을 자유롭게 기술해 주시기 바랍니다(지원동기/포부 등).

※ 출신지역, 가족관계, 학력 등을 암시하는 내용 기재 금지

※ A4용지 3매 이내로 본인이 직접 작성 바랍니다.

(대리 작성, 허위 작성시에는 합격 취소 등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 허위사실이 없음을 확인합니다.

년   월    일

작 성 자 :            (서명)

[별지 제5호 서식]

개인정보 수집‧이용‧제공 동의서

성 명
출생 월일	연도(나이) 미기재, 월일만 기재 (ex. 04.08.)
주 소	신분증에 나와있는 주소로 동까지만 표기(광주 광산구 소촌동)
연 락 처 (휴대전화)
수집하는 개인정보 항목	성명, 출생월일, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용 관련 항목
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 면접시험 시 본인확인 등
개인정보의 보유 및 이용기간	채용 관련 목적을 달성할 경우 파기
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	▪개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. ▪다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ▪채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용되지 않습니다.
개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까?(해당란에 √표시) □ 동의함 □ 동의하지 않음
년 월 일 성 명 : (서명)

[별지 제6호 서식] ￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
(재)한국학호남진흥원 귀중
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]